¡Estás en el lugar correcto! Como consultora experta en aprendizaje, comunicación y coaching de líderes y equipos, ofrezco soluciones personalizadas que impulsan el rendimiento y optimizan los procesos de tu organización. Mi objetivo es maximizar el alcance de tus metas empresariales.
¿CÓMO IMPULSO EL CRECIMIENTO DE TU ORGANIZACIÓN?
Mi enfoque se basa en entender la situación actual de tu organización, área o equipo de trabajo para luego definir, juntos, las mejores estrategias de intervención. Con esta información estamos en condiciones de idear el plan y crear los dispositivos necesarios que usaremos en la implementación. Por último, medir tanto el resultado como los hitos intermedios es clave para evitar desvíos y asegurar un proceso con mayor asertividad y efectividad.
¿POR QUÉ ELEGIR MIS SERVICIOS?
Contratar mis servicios te ayudará a cumplir tus objetivos de negocio y lograr un crecimiento comercial sostenible. Ayudaré a tu organización a adoptar un sistema de gestión efectivo que integre procesos centrados en la mejora continua. Además, prepararé a tu equipo con las habilidades necesarias para navegar el cambio de manera colaborativa, ágil y fluida.
Juntos, podemos llevar tu organización al siguiente nivel.
SERVICIOS
SERVICIOS
CONSULTORÍA
Servicios de consultoría HR: diagnóstico y planificación estratégica de la gestión de procesos de aprendizaje, comunicación y habilidades de las personas. Análisis del impacto de las competencias soft en los resultados del negocio.
COACHING ORGANIZACIONAL
Coaching en liderazgo, motivación y comunicación para líderes y equipos. Estrategias de comunicación del líder coach para optimizar la gestión asertiva del equipo. Acompañamiento alineado a la cultura y el propósito de la organización.
APRENDIZAJE
Identificación de las necesidades de aprendizaje y planificación estratégica de la capacitación. Creación de caminos de aprendizaje presencial, e-learning o híbridos con foco en comunicación, liderazgo, planificación, gestión comercial, ventas y más.
GESTIÓN DEL CAMBIO
Acompañamiento en los procesos de transformación organizacional herramientas y técnicas de coaching, capacitación y campañas de comunicación específicas. Enfoque en las personas, el liderazgo convocante y la comunicación de los equipos.
COMUNICACIÓN INTERNA
Diagnóstico y planificación de la CI: objetivos, herramientas, cultura, hábitos y desafíos. Creación de campañas asertivas con foco en las personas y su cultura. Creación de contenido audiovisual. Coaching en comunicación para HR, líderes y stakeholders.
DESARROLLO DE EQUIPOS
Coaching de equipos para maximizar su inteligencia socio-emocional, comunicación, liderazgo, motivación, planificación y resultados. Desarrollo de equipos de alto rendimiento. Programas especiales para equipos comerciales.
Experiencias
EXPERIENCIAS
CLIENTES, PROYECTOS Y COLABORACIONES
PAO SCARFI
PAOLA SCARFI
Soy Licenciada en Comunicación Institucional (UCES) cuento con una Maestría en Comunicación e Imagen Institucional (FWB), también estoy certificada como Coach (ICF), Neurosicoeducadora (Asociación Educar). Cuento con formación en Metodologías Ágiles, Change Management, Diseño Instruccional y una Diplomatura en Internacionalización de Educación Superior (UB).
Me desarrollé profesionalmente por más de 20 años en grandes empresas como Arcos Dorados, SPM, Galeno Argentina. En el 2008 comencé a ejercer la docencia universitaria y en el 2014 inicié el camino de la Consultoría Organizacional brindando soluciones de Comunicación, Capacitación de Equipos y Líderes, Gestión del Cambio, Cultura, Estrategias de Aprendizaje y Entrenamientos Comerciales a consultoras y empresas.
Mi propósito es crear experiencias de aprendizaje basadas en estrategias que integran la comunicación, la neurosicoeducación y el coaching. Estas experiencias guían a personas y empresas a adquirir una nueva performance mediante en el proceso de conocer, comprender, hacer y adoptar comportamientos asertivos para el alcance de metas.
CONVERSEMOS
CONVERSEMOS
Todo proceso de cambio o de crecimiento comienza con una declaración
que nos abre a diversas conversaciones en las que reconocemos la necesidad de recorrer un camino diferente.
Los invito a conversar sobre los nuevos caminos a recorrer.
